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bwin.com能源峰峰集团九龙矿党委奏响决胜最强音

进入四时度
，九龙矿党委对准实现整年各项奋斗指标
，强势宣传聚合力
，创新载体引领发展
，全面奏响了决胜整年指标的最强音。

该矿党委抓进建、沉教育
，思想宣传凝聚新动力。他们对峙两级中心组进建不休线
，提供定造化“进建套餐”
，编发《进建视界》10期
，持续《进建强国》查核嘉奖
，提升了进建实效。同时
，深刻发展“弘扬良好传统
，立功百年强企”和“担任实干练内功
，稳中求进创佳绩”主题教育
，传递了正能量
，凝聚了大合力。对峙文化融入治理
，构建“福龙文化”系统
，推动“四新”利用、发展“四效”活动
，施杏装岗位描述+”训练
，彰显了文化魅力。同时
，以强化局势工作教育凝聚干群职工
，依照专业别离召开局势工作宣讲传递会
，矿辅导与机关部室和基层单元治理人员面对面沟通
，治理人员与一线职工手拉手互换
，近距离讲局势、谈工作、听建议
，做到了局势工作实时传递到职工
，职工心声迅速上达到辅导。截至目前
，各基层党支部书记、工会主席在职工会上和深刻宿舍为职工宣讲局势50余场
，受教育职工3000人次
，加强了实现整年指标的信心。

该矿党委抓不变、促和谐
，共建共享开创新局面。他们积极贯彻落实党的群团工作会议心灵
，对峙以党建带工建、带团建。宽泛发展“当好主人翁、立功新时期”劳动较量和技术交锋活动
，全面推动“公共创新、万多聚智”创新创造活动
，激活了班组“细胞”
，造就了一批有技术、会创新的产业工人。张蕾荣获全国煤炭行业职工技术大赛三等奖。深入企业民主治理
，对峙区科务公开
，构建了和谐劳动关系。坚韧全国圭表职工之家品质
，落实全员100%普惠
，加强了职工的获得赣注幸福感。抓好青年“号手岗队”创建和青年自愿者服务活动
，展示了团青风采。群团文体活动做到了周有活动、月有沉点、季有热潮
，组织区域联谊互动演出120场
，进行职工活动会、篮球赛及拔河、跳绳等趣味活动80次
，丰硕了职工业余文体生涯
，提高了矿工幸福指数。

该矿党委抓班子、强党建
，组织建设引发新活力。他们深入班子建设
，优化班子效力
，拓展延长“四好促五型”辅导班子建设
，执行左券式治理
，发展“五星”好干部评比
，健全“测评+互评+考试+公示”网络+综合查核评价系统
，提升了干部素质
，建强了班子行列。同时
，加强“六基两化”党支部建设
，每季度发展党支部工作联查不休线
，尝试奉行大组织生涯造度
，深入党支部结对共建
，夯实了党建基础
，焕发了组织活力。致力践杏装服膺初心使命
，责任担任贡献”党建主题活动
，创建党员创新工作室1个、党员示范区5个、党员前锋岗15个
，党员前锋圭表作用得到实化、量化、显性化；⒄埂鞍倜吃苯饽烟狻被疃
，全矿党员申报攻关课题337项
，破解攻关难题206项
，推动了党建活动与出产建设相融互促、协同攀升
，为实现整年奋斗指标打下了坚实的基础。

（峰峰集团九龙矿   韩金苇）