稿件起源：凤凰网
bwin.com能源邢矿集团老母坡煤业紧锣密鼓打造3112自动化工作面
液压支架、采煤机刮板输送机、皮带机、乳化液泵站远程节造 ，以光纤进行数据传输 ，最终数据上传至地面监控中心 ；通过“在线监测、一键启停、挨次启停” ，全采面设备可实现“自动跟机作业 ，有人安全巡视 ，地面远程监控” ；依附一键启停系统 ，在顺槽集控中心便可实现对皮带机、破碎机、转载机、运输机、采煤机等整个采面设备的挨次启动和一键 ； ；依附视频监控跟机系统 ，确保采煤过程中对采煤机前后滚筒区域进行跟机监控 ，为关键设备全程可视化治理提供了靠得住保险……
bwin.com能源邢矿集团对峙科技兴企 ，加快煤矿智能化发展 ，打造的首个高端自动化综采工作面——老母坡煤业3112自动化工作面 ，经过近一个月的联调联试 ，各类设备运行正常 ，各项数据指标正常 ，出产状态不变 。这标志取一键启动采煤等新技术的利用正成为邢矿集团煤矿高质量发展的新引擎 ，邢矿集团首个自动化综采工作面建设获得阶段性成功 ；也标志取邢矿集团在以工业互联网平台建设推动智慧矿山建设、最终实现“机械化换人、自动化减人、智能化少人”指标上迈出坚实一步 。
坚定信心 ，设置邢矿集团智能化“标杆”
“建设‘行业当先、国内一流’的现代矿业集团 ，要在健康安全、环境 ；ぁ⒙躺伞⒅卫硇堋⒅卫沓杀尽⒅卫碇柿康攘龇矫嬲匆涣 ，通过持续发展内部矿井学老母坡、山西领域学阳煤、全国领域学兖矿的对标活动 ，不休加强我们自身的竞争力、创新力、影响力和抗风险能力 。”
“科技是第毕出产力 ，必须大力推动智能化建设 ，全力打造性质安全型矿山 ，实现科学发展、安全发展 。”
“老母坡煤业技术、设备优势显著 ，要全力以赴在集团公司设置自动化建设的‘老母坡标杆’ ，阐扬其示范带作为用 ，全面推动其它煤矿单元急剧向智能化矿山迈进 。”
邢矿集团党委书记、董事长赫孟合携带集团公司辅导班子成员从现实启程 ，聚焦新局势、新工作、新要求 ，明确提出邢矿集团发展愿景、发展方向和执行蹊径 ，并科学研庞注审慎决策 ，找难题 ，破瓶颈 ，将老母坡煤业3112自动化工作面筹建列入了集团公司2020年沉点工作 。
“没有成功经验、资金有压力、工期紧、地质前提复杂、运输战线长、人员素质参差不齐！”面对沉沉难题 ，老母坡煤业辅导班子果敢领命 ，这基于各人明显意识到——执行智能化 ，是实显祗业高质量发展的必由之路 ，更基于老母坡煤业是依附科技创新由弱做强做大 。2006年-2009年 ，执行爆破采煤工艺 ；2010年 ，从炮采到普采 ；2011年-2019年 ，由高档普采升级为综采、利用电液节造系统……丰硕的汗青经验和从不畏惧艰巨、敢于挑战的传统心灵力量 ，给了这座“标杆”足够的信心和定力 。
“快建、建好、建出标杆 。”老母坡煤业辅导团队郑沉承诺 。
定了就干 ，自动化综采工作面从无到有
从立项、调延注调查、招标、采面装置筹备、设备选型 ，到培训演练、装置调试 ，再到实现不变运行 ，仅仅十个多月的功夫 ，一个全新的自动化综采工作面便在老母坡煤业从无到有 。
智慧矿山蕴含煤矿出产、地测、调度、机电、安全、通防、监测监控等多多系统 ，但没有成熟的经验 ，该怎么建？
“法子总比问题多 ，干就要干好 ，干出功效……”
这期间 ，老母坡煤业成立了以董事长、总经理 ，党总支书记为组长的自动化综采技术利用团队 ，从规划设计、资金投入、设备配置、系统工艺等方面进行了深刻论证 。
这期间 ，他们对峙以“吸收、创新、超过”为准则 ，组织技术人员屡次深刻到科研院所、兄弟单元 ，进建智能化开采的新技术、新工艺 ，以及电液控操作技术、智能化采煤机操作及维建等技术 。
这期间 ，掌管3112工作面圈定的掘进行列 ，在顺槽掘进中 ，先后遭逢大幼沦陷柱10余个 ，在进入切巷掘进、即将贯通之际 ，又遇到断层 ，切巷口前后调整了数次次 。历经与工作面断层、薄煤带、僵硬岩石的“战斗”后 ，2020年3月 ，工作面终于顺利贯通 。
这期间 ，为提高装置、调试尺度 ，他们从宣布道育动手 ，大力营造全员支持、全员参加、全员行动的高尺度施工工作氛围 ？蟮痴辅导利用早安会等平台 ，反复强调推动3112自动化工作面建设的沉要意思 ，强力促推装置、调试工作安全高效发展 ，为高尺度施工提供了倔强的思想保险 。
这期间 ，他们萦绕机电工作 ，造订设备摆布、管线悬挂以及设备安全运行和维建新尺度 ，并成立健全各项工作的查核机造 ，确保装置工程质量精品化、机电设备正 ；⒃耸浯笙锕娣痘⒐芟咝乙幌呋⒆饕蹬瓢逋骋换踩嗫厥毙Щ⒆饕祷肪痴嗷⑾殖≈卫砣说阑 。
这期间 ，为了确保调试工作的高效进行 ，他们对峙每天都组织技术骨干对自动化工作面建设中出现的各类问题进行协排解决 ，“信号是否不变 ，操作系统是否靠得住 ，工作面情况若何 ，有没有必要处置的问题等等 ，一系列信息都要反映到逐日台账和报表上 ，落实到现尝试动上……”掌管设备调试工作的技术部门掌管人通知记者 ，为了推进自动化工作面调试工作发展 ，他们还造订出台了相应操作措施 ，优化美满了自动化设备治理造度 ，在班组与班组、员工与员工之间发展劳动较量……环环相扣 ，力求调动每名职工的工作积极性 ，保障每路工序的工程质量达标 ，确保每一项工作都扎实有效……
功夫不负有心人 ，在所有人的致力下 ，工作面运行逐步步入正规 。
一键采煤 ，综采队人员减幅达50%以上
随着集控室工作人员幼路启动综合信息化管控平台法式 ，3112自动化回采工作面百余台设备顺煤溜顺次自动启车 ，136米长的回采面上 ，割煤、推溜、成组移架、输送 ，滔滔“乌金”欢淌着涌向地面……
“工作面散布着80多个高清摄像头、200多个传感器与100多个红表线发放接管器 ，屏幕上的这些数据、图像都是由它们采集并实时传输回来的 。”幼路在操作台前 ，边监控工作面运行边一五一十地解说工作面的“自动化”运行功效：“此刻只必要通过系统一键启动 ，井下的设备就能按预设的法式自动运行 ，这在以前是想都不敢想的 。”
“使用自动化综采设备 ，实现了‘可视化远程过问’ ，用设备将职工从危险的环境中解放出来 ，不仅实现了减人提效 ，还进一步提升了企业的安全保险能力 。”从矿井整合初期就扎根一线的老母坡煤业综采队队长韩金明太熟悉脚下这篇“玄色”地皮 ，对面前的变动同样赞叹不已 。
自动化综采设备的利用使传统的一线采煤工转了型 ，受了益 ，焕发了朝气 。这不 ，幼奚作为采煤机司机就从“台前”转到了“幕后” 。采煤机司机 ，在工友眼中是井下最苦、最累、最危险的工种之一 ；蛔饕郧 ，身高1.8米的他必要紧跟割煤机 ，膝行于百余台作业空间仅1米高的钢铁支架之间 ，不断监控割煤机运行 。一个班下来 ，总要往返几趟 。此刻好了 ，坐在集控中心电脑前 ，就能够实现远程操控 。
“之前 ，一个工作面100多台支架 ，100多个手把阀组 ，均匀每班移架少则4、5次 。此刻的工作面 ，凭据工作面前提设定了5个支架为一组自动推移 ，30多个LED照明灯 ，表加红表感应装置 ，远程操控就能采出煤 。”采煤方式的扭让渡幼奚感伤万千 。
“综采工作面自动化节造系统的利用 ，可削减皮带司机2人、转载机司机1人、采煤机司机1人、泵站司机1人、支架工3人……2号井底煤仓投入使用后 ，工作面2班出产可调整为1班出产 ，大大降低职工劳动强度 ，提高劳动效能 。”干部职工们热烈会商着 ，高慢之情溢于言表 。3112自动化工作面建设工作的稳步推动 ，使老母坡煤业所有为之奋斗的干部职工们深感不辱使命 。以前一个综放工作面每个班次必要职工18人左右 ；实现智能化开采后 ，每个班次只需8、9名作业人员 ，与传统工艺相比 ，人员减幅达50%以上——井下工作面职工削减了 ，安全系数相应就提高了！老母坡人通过“机械化换人 ，自动化减人”技术 ，打造了矿井高质量发展的新引擎 。
“智能化、信息化建设始终在路上” ，老母坡煤业党总支书记靳卫对各人说：“信息化、数字化、可视化、精准化‘远程操作’ ，以及作业人员少、安全系数高、劳动效能高是是矿井转型升级的底子前途 ，老母坡煤业的‘智慧矿山’建设措施只能加快不会搁浅 。”
“3112自动化工作面是样板工程、示范工程 ，我们将持续钻研美满3112自动化工作面建设、减人提效等工作 ，全力以赴阐扬示范带作为用 ，致力在集团公司设置自动化建设的‘老母坡标杆’ ，让矿工面子工作、幸福生涯,让企业在高质量发展的路路上永保“青春” 。”邢矿集团总经理助理、老母坡煤业董事长、总经理和金财信心满满地说 。
（路素英 于鑫龙）